ब्रिटनचे सर्वोत्तम पैसे देणारे सुपरमार्केट - आपण एका तासाला किती कमावू शकता ते शोधा

सरकारने शेवटी नवीन किमान वेतन दरावर बोलले आहे जे एप्रिलपासून जवळपास 3 दशलक्ष लोकांना वेतन वाढ देईल.

16 किंवा त्यापेक्षा जास्त वयाचे लोक त्यांच्या वेतनात वाढ होताना दिसतील, अनेक मूलभूत दर कर्मचाऱ्यांसाठी स्वागतार्ह पाऊल आहे.

मोठा भाऊ सेलिब्रिटी 2013 स्पर्धक

पुढच्या वर्षी, नॅशनल लिव्हिंग वेज (NLW) - दर 25s पेक्षा जास्त - £ 8.21 वरून £ 8.72 प्रति तास होईल, जो 6.2% वाढ दर्शवेल.

राष्ट्रीय किमान वेतन मिळवणाऱ्या तरुण कामगारांना त्यांच्या वेतनावर 4.6% आणि 6.5% च्या वाढीसह, त्यांच्या वयावर अवलंबून, 21-24 वर्षांच्या मुलांनी .5 7.70 ते £ 8.20 प्रति तास 6.5% वाढ दिसेल.

परंतु हे दर कोठे भरतात - आणि आपण किमान रकमेपेक्षा जास्त कमाई कोठे करू शकता?

आम्ही प्रत्येक सुपरमार्केट आत्ता किती पैसे देत आहोत यावर एक नजर टाकली आहे - सर्वात जास्त कोण ऑफर करत आहे यासह.

एप्रिलमध्ये तुमचा पगार किती बदलेल ते तुम्ही इथे शोधू शकता.

सेन्सबरी & apos; चे

सायन्सबरीने 2018 मध्ये हजारो कामगारांसाठी दर तासाला प्रचंड बदल केले (प्रतिमा: गेटी)

सप्टेंबर 2018 मध्ये, सेन्सबरीने त्याचे मूळ दर £ 9.20 प्रति तास - आणि लंडनमध्ये 80 9.80 केले.

लेगसी कॉन्ट्रॅक्ट्स रद्द करण्याचा आणि त्याऐवजी त्यांना सुव्यवस्थित कराराने बदलण्याच्या व्यापक योजनेचा भाग होता.

तथापि, किराणाधारक सशुल्क विश्रांती देत ​​नाही, याचा अर्थ असा की जर तुम्ही नऊ तास शिफ्ट करत असाल तर तुम्हाला त्या एका तासासाठी एक पैसाही मिळणार नाही.

• लंडनच्या बाहेर विक्री सहाय्यक वेतन: £ 9.20
• लंडन झोन 1 आणि 2 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन: 80 9.80

वेटरोज

वेटरोज सध्या बोनस देते - परंतु हे लवकरच रद्द केले जाऊ शकते (प्रतिमा: मॅट कार्डी/गेट्टी प्रतिमा)

वेटरोज - जो जॉन लुईस समूहाचा भाग आहे - त्याच्या भागीदारांना hour 9.35 प्रति तास आणि वार्षिक वार्षिक बोनस देते.

हे राष्ट्रीय किमान वेतनापेक्षा £ 1.14 अधिक आहे आणि वास्तविक राहणीमानापेक्षा 5p अधिक आहे - स्वैच्छिक दर जे महागाईला कारणीभूत आहे वगैरे.

जॉन लुईस त्याच्या कर्मचार्‍यांच्या मालकीचा आहे - ज्याला तो भागीदार म्हणून संदर्भित करतो - आणि याचा अर्थ असा आहे की स्टोअरमधील नफा पारंपारिकपणे दरवर्षी सर्व कर्मचाऱ्यांना वाटला जातो.

• लंडनच्या बाहेर विक्री सहाय्यक वेतन: £ 9.35
• M25 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन: £ 10.90

Aldi

Aldi सर्वोत्तम देय सुपरमार्केटपैकी एक आहे - येथे ते किती वाढत आहे (प्रतिमा: गेटी)

2017 मध्ये, अल्डी यूके मधील पहिले सुपरमार्केट बनले ज्याने आपल्या मूलभूत-दर दुकानातील मजुरांना किमान वेतनापेक्षा जास्त वेतन देणे सुरू केले.

हे त्याच्या प्रतिज्ञेनुसार कायम आहे, प्रत्येक वर्षी रिअल लिव्हिंग वेजपेक्षा किंचित जास्त वाढते - लिव्हिंग वेज फाउंडेशनने महागाईवर आधारित दर तासाला दर मोजला आहे.

आत्ता, मूलभूत दर भूमिका अनुक्रमे £ 9.10 आणि £ 10.55 पासून सुरू होतात.

एल्डी यूकेचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी जाइल्स हर्ले म्हणाले: 'आमचे स्टोअरचे सहकारी दररोज एक विलक्षण काम करतात आणि ते ग्राहकांना प्रदान केलेली उत्कृष्ट सेवा हे आम्ही यूकेचे सर्वात वेगाने वाढणारे सुपरमार्केट का एक प्रमुख कारण आहे.

'आम्ही ब्रिटनमधील सर्वोत्तम सुपरमार्केट नियोक्ता होण्यासाठी वचनबद्ध आहोत आणि याचा अर्थ आमच्या सहकाऱ्यांना त्यांच्या उत्कृष्ट नोकरीसाठी बाजारातील अग्रगण्य वेतन दर आणि एल्डी येथे त्यांच्या कारकीर्दीच्या प्रगतीसाठी संधी देऊन बक्षीस देणे.'

• सेल्स असिस्टंट पे एल्डी साइड लंडन: £ 9.10
• M25 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन: £ 10.55

लिडल

लिडल देखील आपल्या कामगारांना वाढ देणार आहे (प्रतिमा: गेट्टी प्रतिमा युरोप)

किरण ज. आणि किम

लिडलने तीन वर्षांपूर्वी एल्डीचे वेतन टाकण्यात पाठपुरावा केला - आणि थोड्याच वेळात कर्मचाऱ्यांना ऐच्छिक राहणीमान वेतन देण्याची योजना जाहीर केली.

हे सध्या लंडनच्या बाहेर £ 9.00 प्रति तास आणि M25 मध्ये .5 10.55 देते.

लिडल जुळणार्या स्वैच्छिक दराला लिव्हिंग वेज फाउंडेशनद्वारे मान्यताप्राप्त सर्व नियोक्ते देतात.

इतरत्र, उप स्टोअर व्यवस्थापक वर्षाला, 33,500 पर्यंत कमावू शकतात तर शिफ्ट व्यवस्थापक लंडनमध्ये प्रति तास .8 10.87 पर्यंत कमवू शकतात.

लिडल यूके चे मुख्य कार्यकारी ख्रिश्चन हर्टनागेल म्हणाले: 'आमचे कर्मचारी उद्योगातील सर्वात हुशार आणि मेहनती आहेत आणि आम्ही त्यांना कामाच्या ठिकाणी आणि बाहेर दोन्ही बाजूंनी पाठिंबा देण्यासाठी वचनबद्ध आहोत.

'आमचे नवीन गोदाम या आठवड्यात एव्हनमाउथमध्ये उघडल्याने, आणि नवीन स्टोअरच्या आमच्या पाइपलाइनसह, येत्या काही वर्षांत आणखी पाच संच उघडण्यासाठी, आम्ही लिडल टीममध्ये अधिक लोकांचे स्वागत करण्यास उत्सुक आहोत.'

• लंडनच्या बाहेर विक्री सहाय्यक वेतन:. 9

• M25 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन: £ 10.55

गुण आणि स्पेन्सर

मार्क्स आणि स्पेन्सरच्या कर्मचाऱ्यांना प्रत्येक सूटमध्ये 20% सूट मिळू शकते

मार्क्स अँड स्पेन्सरची उलाढाल दरवर्षी 10 अब्ज डॉलर्सपेक्षा जास्त असते आणि यूकेमध्ये 80,000 हून अधिक सहकाऱ्यांना नोकरी देते - पण ते किती पैसे देते?

किरकोळ विक्रेता शॉप फ्लोर स्टाफला राष्ट्रीय स्तरावर £ 9 प्रति तास उदार प्रारंभिक वेतन देते - जे लंडनमध्ये बदलते.

कर्मचाऱ्यांना त्यांच्या दुकानातील आणि ऑनलाइन खरेदी तसेच भागीदार किंवा कुटुंबातील सदस्यांसाठी 20% सूट मिळते.

स्कॉट सीअर्स निगेल सीअर्स

• लंडनच्या बाहेर विक्री सहाय्यक वेतन:. 9
• M25 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन:. 9

असदा

गेल्या नोव्हेंबरमध्ये वादग्रस्त नवीन करार बदलांच्या पार्श्वभूमीवर हजारो एस्डा कामगारांना एप्रिलमध्ये 18 प वेतनवाढ मिळणार आहे.

सुपरमार्केट 1 एप्रिल रोजी यूकेमधील कर्मचाऱ्यांसाठी प्रति तास दर .1 9.18 - आणि लंडनमधील कर्मचाऱ्यांसाठी £ 10.31 पर्यंत वाढवत आहे.

देशभरातील 100,000 पेक्षा जास्त दुकान मजल्यावरील कामगारांना वेतनवाढ दिली जाईल - तथापि, या अटींनुसार, सशुल्क सुट्टी रद्द केली जाईल, तर काम करताना बँक सुट्ट्या अनिवार्य होतील.

• लंडनच्या बाहेर विक्री सहाय्यक वेतन:. 9
• M25 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन: £ 9.18

मॉरिसन

सहकाऱ्यांना तीन लोकांपर्यंत 10% सवलत कार्ड देखील मिळते (प्रतिमा: गेटी)

मॉरिसन्स म्हणतात की त्यांचा असा विश्वास आहे की 'सर्व सहकाऱ्यांना योग्य दिवसाच्या कामासाठी योग्य दिवसाच्या वेतनास पात्र आहे', त्यांची पार्श्वभूमी, वय, वांशिकता किंवा लिंग विचारात न घेता.

याचाच एक भाग म्हणून, 2018 मध्ये दुकान मजल्यावरील कामगारांसाठी त्याचा मूलभूत दर .5 8.50 पर्यंत वाढवला.

दुकानदार, दुकान मजला, कारखाना आणि गोदाम कामगारांसह - फ्रंटलाइन कर्मचार्‍यांना वार्षिक बोनस देखील देते.

सहकारी आणि त्यांचे कुटुंबीय मॉरिसन्स खरेदीवर सूट आणि वार्षिक शेअर सेव्ह योजनेच्या प्रवेशासाठी पात्र ठरतात.

• लंडनच्या बाहेर विक्री सहाय्यक वेतन:. 9
• M25 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन:. 9

टेस्को

टेस्कोने नुकतेच रविवार आणि बँकेच्या सुट्ट्यांमध्ये ओव्हरटाइम वेतन कमी केले (प्रतिमा: गेटी)

सध्या, ब्रिटनचे सर्वात मोठे सुपरमार्केट सर्व कामगारांसाठी hour 9 प्रति तास दर देते.

4 ऑक्टोबर 2020 रोजी वेतन दर पुन्हा 3.3% ने वाढून 30 9.30 होईल.

ब्रिटनमधील सर्वात कुरूप शहर

कामगारांच्या सहभागामध्ये वेतन करार विकसित केला गेला आहे. युनियन Usdaw आणि निवडून आलेले सहकारी प्रतिनिधी. किरकोळ विक्रेत्याने सांगितले की ते त्यांच्या सहकाऱ्यांनी जे सांगितले आहे त्यावर लक्ष केंद्रित केले आहे - त्यांच्यासाठी हमी आणि उच्च मूलभूत तासाचा दर.

• लंडनच्या बाहेर विक्री सहाय्यक वेतन:. 9
• M25 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन:. 9

आइसलँड

आइसलँडचा मूलभूत दर £ 8.38 तासापासून सुरू होतो (प्रतिमा: गेटी)

आइसलँड आपल्या किरकोळ सहाय्यकांना hour 8.38 किंवा M25 मध्ये .2 9.21 प्रति तास वेतन देते.

तथापि बॉस म्हणतात की वरिष्ठ पर्यवेक्षकाच्या भूमिकेसह वर्षाला 22,742 (M25 मध्ये £ 24,728) आणि सहाय्यक व्यवस्थापकांना वर्षाला 25,344 (M25 मध्ये £ 27,846) देऊन प्रगती करण्यास वाव आहे.

लंडनच्या बाहेर विक्री सहाय्यक वेतन: £ 9.21

M25 मध्ये विक्री सहाय्यक वेतन: .3 8.38

नॅशनल लिव्हिंग वेज वि लिव्हिंग वेज - काय फरक आहे?

& Apos; राष्ट्रीय जिवंत वेतन & apos; आणि & apos; किमान वेतन & apos; दोन्ही सरकारने सेट केले आहेत आणि सर्व नियोक्त्यांनी त्याचे पालन केले पाहिजे.

तथापि & apos; जिवंत वेतन & apos; (रिअल लिव्हिंग वेज म्हणूनही ओळखले जाते) ही एक पूर्णपणे वेगळी संस्था आहे जी ने स्थापित केली आहे लिव्हिंग वेज फाउंडेशन . या दरांचे दरवर्षी पुनरावलोकनही केले जाते.

एप्रिल 2019 पासून नवीन किमान वेतन दर

*19 वर्षाखालील किंवा त्यांच्या पहिल्या वर्षामध्ये 70 3.70 दर सफरचंदांना

ही कायदेशीर आवश्यकता नाही, परंतु कार्यकर्त्यांनी काय कमावले पाहिजे यावर विश्वास ठेवणाऱ्यांच्या मते (चलनवाढ आणि इतर गोष्टींवर आधारित).

त्याचे गडद साहित्य कोठे चित्रित केले आहे

अनेक नियोक्ते - जसे की सुपरमार्केट - यांनी सरकारच्या मार्गदर्शक तत्त्वांनुसार ते त्याच्या बाजूने निवडले आहे आणि म्हणून त्यांच्या कामगारांना अधिक पगार द्या.

सध्या यूकेमध्ये लिव्हिंग वेज hour 9 प्रति तास आहे, किंवा जर तुम्ही लंडनमध्ये राहता तर £ 10.55. 18 किंवा त्यापेक्षा जास्त वयाच्या सर्वांना हे दर लागू होतात. हे देणाऱ्या नियोक्त्यांची संपूर्ण यादी येथे आहे .